30个坑人的问题带答案 求20个或20个以上的脑筋急转弯（带答案）

求图上五个问题的答案，猜猜也好

1、四十三 （去掉四是十三,去掉三是四十）
2、剪刀石头布游戏 （石头:0 剪刀:2 布:5）
3、冲 （只横过来）
4、及 (加横折折撇）
5、129 （6倒过来）

靠，我都回答了不只8个零回答的问题。百度坑人。

要回答10个，可以修复彩蛋。
还有两点很重要：
一、零回答是指你点击“提交回答”时，还没有别的人回答的问题；
你点开一个回答数为零问题，到你提交回答，这中间可能已经有人提交了答案；
这个问题就不算零回答了。
二、你有其它多个任务时，你回答的问题不重复算到每个任务里；
我领取了“淘金累计”任务后，回答了不止几十个问题，但任务进度还是0；是因为回答的问题被算到其它任务上去了。

求20个或20个以上的脑筋急转弯（带答案）

问题：米她妈是谁 答案：花 原因：花生米 2、提问：小白加小白等于什么？ 答案：等于小白兔 原因：小白two 3、提问：30-50哪个数字比熊的大便厉害!! 答案:40 原因：事实胜于雄(熊)辩 4、提问：猪圈里的猪跑出来怎么办？ 回答：王力宏 原因：往里哄 提问：又出来怎么办？ 回答：韩红 原因：还哄 5、小白长得很像他的哥哥，打一句成语。 答案：真相大白 6、提问：为什么梨子是温度最高的水果？ 回答：梨子(离子)烫 7、问：世界上最富有同情心的动漫人物是谁 回答：机器猫 原因：因为他总是向人伸出援手! 8、问：世界上最最黑暗的动漫人物是谁？ 回答：还是机器猫 为什么：因为他伸手不见五指 9、有一只狼来到了北极，不小心掉到冰海中，被捞起来时变成了什么？ 回答：槟榔 i0、提问：世界上什么鸡跑的快？什么鸡慢？ 回答：肯德鸡块（快）妮可基特曼（慢) document.write(" "); 11、提问：非洲食人族的酋长吃什么？ 回答：人啊! 提问：那有一天，酋长病了，医生告诉他要吃素，那他吃什么？ 回答：吃植物人！~~ 12、提问：什么动物是高手？ 回答：猪，因为猪(珠)算高手 13、,提问：什么动物最容易被贴在墙壁上？ 回答：海(报)豹 14、提问：胖子从12楼掉下来会变什么？ 回答：死胖子 15、提问：吃饱饭了谁会帮你添饭？ 回答：飞龙嘛，因为飞龙在(天）添 16、提问：一只小狗在沙漠中旅行，结果死了，问他是怎么死的？ 回答：他是憋死的，因为沙漠里没有电线杆尿尿。 提问：一只小狗在沙漠中旅行，找到了电线杆，结果还是憋死了，为什么？ 回答：点线杆上贴着"此处不许小便" 提问：一只小狗在沙漠中旅行，找到了电线杆，上面没贴任何东西，结果还是憋死了，为什么？ 回答：很多小狗在排队，没等到、 提问：一只小狗在沙漠中旅行，找到了电线杆，上面没贴任何东西，排队也排到了，结果还是憋死了，为什么？ 回答：因为后面是两个漂亮狗mm，他不好意思。 17、提问：有一棵三角形的树被送到北极去种……请问长大后!那棵树叫……？ 回答：三角函数(寒树)…… 18、提问：老板，你这不叫牛肉面吗？怎么连牛肉都没有？! 回答：人家还叫老婆饼呢，难不成你买的时候还送你一个老婆？! 19、提问：白色的马叫白马，黑色的马叫黑马，黑白相间的马叫斑马，那么黑色白色红色相间的马叫什么马？ 回答：是害羞的斑马，呵呵 20、提问：有一天，有一根火柴棒它头很痒，就去抓，头就烧起来了。然后被送去医院，从急诊室出来之后，猜猜变成什么了 回答：棉花棒，因为头被包扎起来了。 21、提问：为什么蚕宝宝很有钱 回答：因为……蚕会结茧(节俭) 22、提问：狼、老虎和狮子谁玩游戏一定会被淘汰？ 回答：狼，因为：桃太郎（淘汰狼） 23、提问：神的交通工具是什么？ 回答：神奇（骑）宝贝 24、提问：巧克力和西红柿打架，巧克力赢了。（打一食品名） 回答：谜底：巧克力棒 提问：巧克力和鸡蛋打架，巧克力又赢了。（再打一食品名） 回答：谜底：巧克力棒棒 提问：巧克力和西红柿、鸡蛋同时打架，巧克力又赢了。（再次打一食品名） 回答：谜底：西红柿鸡蛋面： 提问：巧克力和鸡蛋又打架，巧克力又赢了。（再打一食品名） 回答：鸡蛋酥(输) 25、提问：一根手指头的英文叫做one，两根手指头的英文叫做two，依次类推，四根手手指头的英文叫做four，那么弯起来的四根手指头的英文叫什么 回答：答案：wonderfful（弯的four） 26、提问：为什么狗越来越小？ 回答：答案：因为狗越走越远 27、提问：有一只蜘蛛它走过一堆屎，请问他用几只脚走路？ 回答：不是8脚走……而是用6只脚，因为它用了两脚塞鼻子捂臭~ 28、提问：小白，小黄，小蓝坐长途汽车，谁会晕车？ 回答：答：小白，因为小白会吐(小白兔) 29、提问：屈原的老婆姓什么？ 回答：姓陈，因为屈陈（臣）氏 30、提问：一只兔子和一只跑得很快的乌龟赛跑，猜一猜谁赢拉？ 回答：兔子~~ 提问：错~！是乌龟拉，前面有说是一只跑很快的乌龟，跑很快噢~~ 提问：兔子不甘心，又和一只戴了墨镜的乌龟比赛跑步，这次谁赢拉？ 回答：恩。。兔子吧 提问：错~~！那只乌龟把墨镜一摘，也！又是刚才那只跑很快的乌龟噢^o^

面试必问10大问题和答案有哪些？

面试必问10大问题：请你自我介绍一下你自己；说说在五年的时间内，你的职业规划；你对公司加班是怎么看的；请谈谈你的优点；说说你最大的缺点；就你申请的这个职位，你认为你还欠缺什么；对这项工作，你有哪些可预见的困难；你对薪资待遇有什么要求；你在前一家公司的离职原因是什么；你还有什么问题要问吗。五年的时间内职业规划可以回答说我准备在技术领域有所作为”或“我希望能按照公司的管理思路发展。

面试必问10大问题和答案是：

1、请你自我介绍一下你自己？

回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在回答每个问题之后都说一句“谢谢”，企业喜欢有礼貌的求职者。

2、说说在五年的时间内，你的职业规划？

回答提示：这是每一个应聘者都不希望被问到的问题，但是几乎每个人都会被问到，比较多的答案是“管理者”。但是近几年来，许多公司都已经建立了专门的技术途径。这些工作地位往往被称作“顾问”、“参议技师”或“高级软件工程师”等等。当然，说出其他一些你感兴趣的职位也是可以的，比如产品销售部经理，生产部经理等一些与你的专业有相关背景的工作。要知道，考官总是喜欢有进取心的应聘者，此时如果说“不知道”，或许就会使你丧失一个好机会。最普通的回答应该是“我准备在技术领域有所作为”或“我希望能按照公司的管理思路发展”。

3、你对公司加班是怎么看的？

回答提示：

实际上好多公司问这个问题，并不证明一定要加班，只是想测试你是否愿意为公司奉献。

回答参考：

领导您好，如果是个人效率问题，我一定会努力提高效率，在合理的时间内完成工作安排，绝不用加班来弥补自己的工作效率问题；如果是工作需要我会义不容辞加班，我现在单身，没有任何家庭负担，可以全身心的投入工作。但同样，我也会提高工作效率，减少不必要的加班。

4、请谈谈你的优点。

回答提示：面试官要想听的优点不见得是你最突出的优点，而应该是和你应聘的那份工作相关的优点，从中找出雇佣你的理由，同时可以知道你对自己的了解程度，看看你对自己有没有自信，以及你到底适合不适合这份工作。因此，你要精确地描述，不可泛泛说些无意义的话，例如，适应力强，具有幽默感，合群等等。

5、说说你最大的缺点。

回答提示：这个问题企业问的概率很大，通常不希望听到直接回答的缺点是什么等，如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低，企业肯定不会录用你。绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌岌可危了。企业喜欢求职者从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分，企业喜欢聪明的求职者。

回答参考：

领导您好，作为一名刚毕业的大学生，本人资历较浅，经验不足，在工作上会有所欠缺。其次，在做事方面有时候性子急，对于做事效率不高的人，往往会比较着急。但是，平常我会努力平复自己的情绪，学会聆听，慢慢改变自己偶尔的急躁。

6、就你申请的这个职位，你认为你还欠缺什么？

回答提示：企业喜欢问求职者弱点，但精明的求职者一般不直接回答。他们希望看到这样的求职者：继续重复自己的优势，然后说：“对于这个职位和我的能力来说，我相信自己是可以胜任的，只是缺乏经验，这个问题我想我可以进入公司以后以最短的时间来解决，我的学习能力很强，我相信可以很快融入公司的企业文化，进入工作状态。”企业喜欢能够巧妙地躲过难题的求职者。

7、对这项工作，你有哪些可预见的困难？

回答提示：①不宜直接说出具体的困难，否则可能令对方怀疑应聘者不行。②可以尝试迂回战术，说出应聘者对困难所持有的态度——工作中出现一些困难是正常的，也是难免的，但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准备，任何困难都是可以克服。

分析：一般问这个问题，面试者的希望就比较大了，因为已经在谈工作细节，但常规思路中的回答，又被面试官“骗”了。当面试官询问这个问题的时候，有两个目的。第一，看看应聘者是不是在行，说出的困难是不是在这个职位中一般都不可避免的问题。第二，是想看一下应聘者解决困难的手法对不对，及公司能否提供这样的资源。而不是想了解应聘者对困难的态度。

8、你对薪资待遇有什么要求？

回答提示：

如果你对薪酬的要求太低，那显然贬低自己的能力；如果你对薪酬的要求太高，那又会显得你分量过重，公司受用不起。一些单位通常都事先对求聘的职位定下开支预算，因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱，他们问你只不过想证实一下这笔钱是否足以引起你对该工作的兴趣。

回答参考：

参考1：领导您好，综合我的面试情况，您觉得我能胜任多少薪资呢？谢谢！（适合有经验的求职者，反问HR）

参考2：领导您好，因为我不清楚咱们公司的具体薪酬结构，包括绩效方面，年终福利方面，您可以先简单告知我一下。谢谢！

9、你在前一家公司的离职原因是什么？

回答提示：①最重要的是：应聘者要使招聘单位相信，应聘者在过往的单位的“离职原因”在此家招聘单位里不存在。②避免把“离职原因”说得太详细、太具体。③不能掺杂主观的负面感受，如“太辛苦”、“人际关系复杂”、“管理太混乱”、“公司不重视人才”、“公司排斥我们某某的员工”等。④但也不能躲闪、回避，如“想换换环境”、“个人原因”等。⑤不能涉及自己负面的人格特征，如不诚实、懒惰、缺乏责任感、不随和等。⑥尽量使解释的理由为应聘者个人形象添彩。⑦相关例子：如“我离职是因为这家公司倒闭；我在公司工作了三年多，有较深的感情；从去年始，由于市场形势突变，公司的局面急转直下；到眼下这一步我觉得很遗憾，但还要面对显示，重新寻找能发挥我能力的舞台。”同一个面试问题并非只有一个答案，而同一个答案并不是在任何面试场合都有效，关键在应聘者掌握了规律后，对面试的具体情况进行把握，有意识地揣摩面试官提出问题的心理背景，然后投其所好。

分析：除非是薪资太低，或者是最初的工作，否则不要用薪资作为理由。“求发展”也被考官听得太多，离职理由要根据每个人的真实离职理由来设计，但是在回答时一定要表现得真诚。实在想不出来的时候，家在外地可以说是因为家中有事，须请假几个月，公司又不可能准假，所以辞职，这个答案一般面试官还能接受。

10、你还有什么问题要问吗？

回答提示：企业的这个问题看上去可有可无，其实很关键，企业不喜欢说“没问题”的人，因为其很注重员工的个性和创新能力。企业不喜欢求职者问个人福利之类的问题，如果有人这样问：贵公司对新入公司的员工有没有什么培训项目，我可以参加吗？或者说贵公司的晋升机制是什么样的？企业将很欢迎，因为体现出你对学习的热情和对公司的忠诚度以及你的上进心。

高难度的问题

30 ＝ 10 x 3 30 － 5 ＝ 25 老板退伍元 30 － 3 ＝ 27 实际退三元 （服务员少退2元给客人，也就是客人花27元住店，25元在老板那儿，服务员退款时私吞了2元） 没有那1元钱的问题，不要被数字陷井误导!

一个数学问题

这三个人被误导了 他们应该支付的房租是 25元 但是服务员多拿了 2元 所以他们一共付出了 25+2=27元 每个人实际支付 27/3=9元 每人应支付的 25/3=8。33元 被老板坑了 9-8。33=0。67元 与30无关

QQ游戏一个很坑人的问题.朋友们知道的告诉下 谢谢了

因该是游戏本身出现问题或是网络异常，游戏出现漏洞，同时进两个房间会被拦截，至于600多万豆子不见了应该是卸载时或安装时清空了。

这个题我觉得答案有问题，问一小时后，即就是甲车和丙车时间是相同的，丙车每30分钟停2分钟，正常下一

这题目没有问题，注意，他们不是同时出发，而是10点到达同一位置，10点以前也在行驶。可能到达同一位置的时候，丙车快要停车休息了。这样的话，10点以后的一小时内，丙车要休息两次噢。所以题目的问法是“最多相距多少公里”。而不是“最少相距多少公里”