工伤一只眼失明赔偿标准一览表 一只眼睛因工伤失明应该赔偿多少钱

眼睛工伤赔偿标准

一侧眼球摘除者，为伤残五级。
依照《上海工伤事故伤残赔偿标准》的规定，赔偿标准如下：
第三十八条（致残5—6级待遇）
　　工伤人员因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
　　（一）从工伤保险基金支付一次性伤残补助金。五级伤残的，为16个月的工伤人员负伤前一月本人缴费工资；六级伤残的，为14个月；
　　（二）保留与用人单位劳动关系的，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴。五级伤残的，为工伤人员负伤前一月本人缴费工资的70%；六级伤残的，为60%。并由用人单位和工伤人员继续按照规定缴纳各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于本市职工最低月工资标准的，由用人单位补足差额。
　　经工伤人员本人提出，该工伤人员可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。五级伤残的，两项补助金标准合计为30个月的上年度全市职工月平均工资；六级伤残的，为25个月。
　　因工伤人员退休或者死亡使劳动关系终止的，不享受本条第二款规定的待遇。

因工伤造成一只眼失明应如何赔偿

工伤五级

一侧眼球摘除者

　第三十六条　职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：

　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；

　　（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。

　　经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

一只眼睛因工伤失明应该赔偿多少钱

标准：支付一次性伤残补助金：一级伤残为２４个月的本人工资，二级伤残为２２个月的本人工资，三级伤残为２０个月的本人工资，四级伤残为１８个月的本人工资； 按月享受伤残津贴：一级伤残为本人工资的９０％，二级伤残为本人工资的８５％，三级伤残为本人工资的８０％，四级伤残为本人工资的７５％。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，补足差额。

看看你妈妈 的伤残等级评定是几级。

工伤一只眼睛失明年龄26岁咋赔偿

如果眼球摘除，另一眼正常，预计最高可达六级伤残。
因医药费不同、个人工资水平不同、当地平均工资水平不同，最终赔偿数额均不一样。据本人经验，以安徽合肥为例，以4000元每月工资计算，26岁员工工伤六级伤残预计40-70万元（不含医药费）。
工伤六级赔偿项目包括：医药费、一次性伤残补助金（15个月工资）、一次性工伤医疗补助金（18个月当地平均工资）、一次性伤残就业补助金（34个月当地平均工资）、停工留薪工资（12个月工资）、住院护理费、生活护理费（需要鉴定）、辅助器具费（义肢、假眼、轮椅等）、交通费、住院伙食补助费、劳动能力鉴定费等。如果不解除合同，也可以按月工资60%标准领取津贴至退休。其中大头为三个一次性赔偿，三项大约34万左右。
法律依据：《工伤保险条例》第三十六条　职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；
（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 收起

工伤眼睛受伤赔偿标准

首先申请工伤认定，在确认是工伤以后，向劳动能力鉴定部门申请工伤伤残等级鉴定。依据伤残等级才能确定赔偿标准。

工伤造成一只眼睛失明厂子如何赔偿?

应当先申请工伤认定，尔后再进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定），最后根据《工伤保险条例》之相关规定享受工伤保险待遇。

一个眼睛失明工伤能赔偿多少怎么

伤残等级可能是7级，可以要求一次性伤残补偿金、医疗费以及安装义眼的费用，如单位与你解除合同，你还可以要求一次性就业补助金和一次性医疗补助金。

一只眼睛失明,鉴定为几级伤残?友如何赔偿?>

按照损伤严重程度由重至轻依次分为重伤一级、重伤二级、重伤三级；轻伤一级、轻伤二级、轻伤三级；轻微伤一级、轻微伤二级，共八级。 具体的眼睛失明能被鉴定为重伤几级是由法医根据情况鉴定的。不是我们凭空想象地. 工伤等级在5级到2级之间如果右眼视力正常，是5级，视力越低，等级越高，赔偿越多尽量把工伤鉴定控制在4级以上，就可以保有劳动关系了，每月拿工资了一次赔偿在35000到44000之间，每月1500到1800工资不等绝对不要私了，起诉的话，可以申请法院让单位先行垫付医疗费