二娃宝妈如何逆袭职场（一）

我是两个孩子的妈妈，曾经的我非常不在状态，和大多数妈妈们一样，产后有点抑郁，状态最不好的时候就是在家带孩子的那几年。没有目标，感觉无所事事，每天都很烦躁。不瞒大家说，孩子在八九个月的样子，通过渠道，我在网上做淘宝客服做了大半年，他们2岁的时候，通过一些关系在电信打了一年的酱油。当时一样的是没有目标，每天被很多琐事拖累。事情拖到非做不可才去做它。对自己的未来充满了迷茫，我的本科专业是国际贸易，经过脱离社会的这几年我不知道重返职场，我能做什么，我会做什么？

迷茫期

没有目标，没有计划，爱拖延。这是我们面临的三大“杀手”，三大“杀手”让我整个人的状态都不好，觉得每天的生活都是日复一日，觉得每天的工作都很没有意义。我那时就是这个感受的。

各位，可以猜猜我的转折点在哪儿。是的，在我到一个新的城市后开始转型做培训时。

那是我真正重返职场的开始，2017年的我当时非常迷茫，不知道自己可以做什么。

因为要照顾两个朋友，所以找工作只能就近原则。我给自己做了一个心态建设，我看重的我家周边公司，我一定要想办法让HR对我满意。由于我无技能的经验，就像应届生一样的找工作。

而我设立我的目标是：找到离家近的公司上班，公司又有一定的发展前景。那我要怎么忽悠HR？我做了三个行动计划：

1、只找周边的小公司 <原因：小公司HR好忽悠>

2、形象管理：着装职业化，不会化妆，口红一定要擦

3、针对公司修改简历，两个方向：培训和销售<万金油简历>

一、通过定目标+行动计划，我顺利进入一家创业公司做培训专员。这是通过我自己的努力，我找到工作的过程，希望对即将重返职场的宝妈有启发。

入职后，你们知道吗？因为我简历做的是我有做过一丁点的培训。其实我是一点培训经验都没有的人。大学期间上台都会紧张得不得了的姑娘。入职第三天，当时的小领导，就让我上台去讲解产品。要知道我才到公司两天。第一天听他讲了一次产品介绍。第二天在工位上开始做PPT，（没有做过PPT的我，一切都是从零开始。）

我记得非常清楚，他直接在办公室点名喊我去给客户讲产品，我为了表现我是做过一丁点培训的，只有硬着头皮上。天知道我有多紧张，心一直砰砰砰的快速跳动。我在讲产品的时候，客户有些是双手抱胸这样坐着看着我的，有些在低头玩手机，对我讲的完全没有兴趣。

大家知道双手抱胸的行为是表达什么含义吗？ “拒绝” 对吧？

但是我还是坚持把产品的四大功能全部讲完！完成了整个产品讲解。

二、你会发现完成比完美更重要

完成比完美更重要

后来，我回想如果不是那一次的讲解，我根本不可能那么快上手培训工作。不会做PPT的我找了一个0基础学PPT的网络教学视频，开始学做PPT。这家公司的公司简介PPT是我做的！！现在还是我当时做的模板。

C、讲真的，主动学习——是解决问题的最快方式

我是3月入职的，一个月的时间，我手头上的培训工作已经基本上手。4月，老板交了一个超大的任务给我，策划和主导对接一场2000人的《2017年中国中小微企业家论坛峰会》，要在5月20日落地。为了这个活动，我加了整整一个月的班，没有休息过一天。活动当天的前一晚，加班到凌晨3点多，第二天5点多起来继续对接大会的前期准备工作。5月20日项目准时落地。

D、知道吗？你全力以赴的样子，是最美的！

你全力以赴的样子，是最美的！

在这次之后，我开发了会销流程的PPT，给客户我们的合伙人和代理商讲过如何做会销。当然我会的也只是皮毛，但是却有一次实战的机会。所以我才能给那些比我更不懂会销的客户去讲它。后来的很多场代理商和合伙人的会销活动，都是由我来做的对接和活动的落地支撑。同时呢，我也策划和推进每周我们商学院针对新代理的产品讲解培训。和一些公司本部的会销活动。每次活动的落地都让自己进步，每次活动后都总结经验。争取每一次都有进步。

E、当你专业，客户会主动来链接你。

我记得当时有一个细节，有一次，老板听到我给来公司考察的客户讲解公司的发展历程，以及我们的三位领导人，也就是三位BOSS。他觉得我的这个介绍非常给力。听起来非常高大上。提升了整个公司的形象和逼格。我老板之后就让我给其他同事分享怎么烘托我们的3位大BOSS，来在客户来的第一天，就抢占客户心智。后来这个介绍的版本由行政部的同事整理范本了。大家都按照这个来进行讲解。

F、所以，细节决定成败。

经过这几次之后，我做事靠谱的形象给BOSS留下了印象。我是在入职3个月的时候升为了培训主管。后来因为一些家庭原因，我的两个小朋友周六没有人照看。这家创业公司是6天工作制的，因为我没有大人帮忙，还带着两个小朋友。我自己带着两个小朋友，这家公司属于创业阶段，说实话薪水给的不高。如果我家的两个小朋友，周六必须出个托管费，我也负担不起。于是也是为了更好的照顾两个孩子，同时，也为了在培训这条路上走得更远，更专业。我8月份向公司提出了离职。在我离职前，手里还有一两个项目，公司的宣传片对接，必须拍摄完毕，第二，需要我做完所有的产品使用的录屏教程，现在教程里可能还都是我的声音。

这一段历程是我短短的6个月的工作经历，但是却是我收获成长非常多的半年。在我离职后的半年内，三位BOSS陆陆续续给我打了7~8个电话喊我回去上班。这次的工作经历最大的财富是让我收获了肯定、认可。也让我收获了信心，提升了整个人的自信。这种自信真的太难得了。你会发现自信真的可以让你整个人得状态都不一样。那是一个闪闪发光的你，是一个会吸引人的你。

我早起的习惯也是在这家公司养成的，6天工作制的创业公司，两个小朋友在身边，我每个周六早上，很早要起来去买早点呀，然后买菜做饭给两个小朋友吃。不得不早起。想起那段时间，也是蛮辛苦的。 不过经历都是财富。俗话说吃得苦中苦，方为人上人。是吧？每天都要激励下自己。所以也养成了一个好的习惯，那就是早起！！！形成了老年人的生物钟！哈哈，不过我挺喜欢的。

在这家公司离职之后，我跳槽到外企做培训师。我又是怎么做到的呢？

同样的是使用 定目标+做行动计划。

需求：我独自一人在长沙要带两个孩子。

目标：双休、假期多，离家近→→→→初定外企、大企业

行动计划：

1、编造简历，把简历做漂亮

2、准备一份英文自我介绍

3、形象管理

G、充足的准备，会让你更胸有成竹、凡事预则立，不预则废。

因为有准备，所以我也顺利的通过了面试。最后我如愿以偿的进入了一家外企，做内训师。我在这家公司又发生了哪些事儿呢？关注我，等我更新第二条故事~