女人怀孕后要不要辞职 怀孕后到底要不要辞职

女人怀孕后要不要辞职？当你怀孕后会选择离职吗？一般来说，还是要根据具体情况而定的。如果女人身体很好，胎儿也发育正常，那上班没有问题。如果有腹痛、出血等异常情况，最好还是请假或者辞职在家养养。

当然，那些身体好，胎儿发育也好的孕妈，也不是说一直上班就没有问题了，关键还要看上的是什么班。

若女人怀孕后，一直在下面这几种环境下工作，那还是早辞职早安全吧。

拥挤的环境

我一个朋友，没怀孕时一直在商场工作，是负责卖童装的。她说每天都很忙，要给顾客找衣服，帮着孩子试衣服，忙得时候一站就是一整天。最开始上班时，她站一天腿都是肿的，但是为了拿高工资，她坚持了下来，现在也慢慢适应了。

但是，怀孕后她却有了辞职的打算，原因是她有个卖女装的同事刚怀孕没多久，竟然累得流产了。而她，卖童装，虽然不用像卖女装那样时刻伺候女客户，但是商场人多拥挤，很多小孩子还调皮，老是乱跑，她害怕自己被挤到、撞倒。

确实，人多拥挤的工作环境，真的不适合孕妇待。孕妇本身需要静养，随着月份的增大，对呼吸环境也要求很高，人多的地方很容易让孕妇有缺氧窒息的感觉。

而且，人多拥挤，孕妇难免被挤到，或者撞翻，有些人流量大的工作环境，还会出现踩踏事件，更不利于孕妇待。所以，如果孕妈是在拥挤的环境下工作，为了胎儿和自身安全，最好选择辞职。

有辐射的环境

我们都知道，怀孕后医生和家人都会嘱咐孕妈注意防辐射。首先，如无特殊情况，X射线检查是不能做的。因为这样检查，有辐射，很可能对孕妇和胎儿有伤害，比如造成流产、早产或者胎儿畸形。

除此之外，工作环境中如果存在辐射，孕妈也要考虑辞职。比如，工作在经常接触高辐射机器的工厂、工作场地附近有高辐射等。

虽然，在有辐射的环境中工作，只有达到一定的辐射量才能致使胎儿畸形，但是孕妈不能心存侥幸。因为有些辐射会影响胎儿发育，比如使胎儿发育迟缓，还可能对孕妇身体造成损害。所以，怀孕后远离有辐射的工作环境，也是对自己和胎儿负责。

噪音大的环境

之前上大学时，暑假到一个电子厂打工，听了一个多月机器的隆隆声，开学一个月还有耳鸣的症状。因为老是听不清身边人在说什么，再加上耳朵里嗡嗡响，那段时候我心情特别烦躁，脾气也很大。

所以，想提醒一下在噪音大的环境中工作的孕妈，也要注意。毕竟普通人待在噪音大的环境里，还会心烦意乱，有负面情绪，如果是孕妇待在这种环境中，心情会更加烦闷。而且，噪音还会让人陷入紧张的情绪之中，使血流速度加快，然后胎儿也会受影响。

所以，怀孕后若是在这些不利环境中工作，孕妈还是早点辞职比较稳妥。